• මුල් පිටුවමුල් පිටුව
  • අප ගැනඅප ගැන
    • හැදින්විම
    • ගරු. අමාත්‍යතුමා
    • ලේකම්
    • අධ්‍යක්ෂ ජනරාල්
    • සංවිධාන ව්‍යුහය
  • සේවාවන්සේවාවන්
  • කොට්ඨාශකොට්ඨාශ
    • සැලසුම් හා පර්යේෂණ අංශය
    • රැකියා නිර්මණ හා මහජන රැකියා සේවය
    • ගිණුම්
    • මානව සම්පත් කළමනාකරණ හා ජාත්‍යන්තර සබඳතා අංශය
    • අභ්‍යන්තර විගණන අංශය
    • පාලන අංශය
    • රැකියා ප්‍රවර්ධන හා වෘත්තීය මාර්ගෝපදේශ අංශය
  • බාගතකිරීම්බාගතකිරීම්
    • නවතම ප්‍රකාශන
    • National Human Resource and Employment Policy
    • Sri Lanka's Global Indexes
    • Right To Information Act No 12 of 2016
    • Annual Internal Transfers Info & Format for Information Update
    • Departmental Formats (Internal) & Application Form for Training Needs
    • Salary Increment
    • Invitation For BID
    • Final Appeal Board Decision
    • LMI Annual Labour Market Research Symposium-2022
    • Career Guidance HandBook
  • ගැලරියගැලරිය
  • විමසීම්විමසීම්
    • අප අමතන්න
    • විමසීම් විස්තර
  • ta
  • English (UK)
Increase size
Reset to Default
Decrease size
  • රැකියා අපේක්ෂකරැකියා අපේක්ෂක
  • සේවා යෝජකයාසේවා යෝජකයා
  • Job Seeker Profile
  • FreelancerFreelancer
  • රැකියා සේවා මධ්‍යස්ථානය
  • ශ්‍රම වෙළඳපොළ තොරතුරු
  • වෘත්තීය මාර්ගෝපදේශ

ග්‍රාහක පිවිසුම
  • මුල් පිටුවමුල් පිටුව
  • අප ගැනඅප ගැන
    • හැදින්විම
    • ගරු. අමාත්‍යතුමා
    • ලේකම්
    • අධ්‍යක්ෂ ජනරාල්
    • සංවිධාන ව්‍යුහය
  • සේවාවන්සේවාවන්
  • කොට්ඨාශකොට්ඨාශ
    • සැලසුම් හා පර්යේෂණ අංශය
    • රැකියා නිර්මණ හා මහජන රැකියා සේවය
    • ගිණුම්
    • මානව සම්පත් කළමනාකරණ හා ජාත්‍යන්තර සබඳතා අංශය
    • අභ්‍යන්තර විගණන අංශය
    • පාලන අංශය
    • රැකියා ප්‍රවර්ධන හා වෘත්තීය මාර්ගෝපදේශ අංශය
  • බාගතකිරීම්බාගතකිරීම්
    • නවතම ප්‍රකාශන
    • National Human Resource and Employment Policy
    • Sri Lanka's Global Indexes
    • Right To Information Act No 12 of 2016
    • Annual Internal Transfers Info & Format for Information Update
    • Departmental Formats (Internal) & Application Form for Training Needs
    • Salary Increment
    • Invitation For BID
    • Final Appeal Board Decision
    • LMI Annual Labour Market Research Symposium-2022
    • Career Guidance HandBook
  • ගැලරියගැලරිය
  • විමසීම්විමසීම්
    • අප අමතන්න
    • විමසීම් විස්තර

ග්‍රාහක පිවිසුම

  • ඔබ මෙතැනය:  
  • මූලය
  • කොට්ඨාශ
  • සැලසුම් හා පර්යේෂණ අංශය

සැලසුම් හා පර්යේෂණ අංශය

Twitter
ශ්‍රම වෙළඳපොළ තොරතුරු ඒකකය

දැක්ම

"ජාත්‍යන්තර ශ්‍රම වෙළඳ පොල ජාලයේ ශ්‍රී ලාංකික කොටස්කරුවා වීම."

මෙහෙවර

"කාර්යක්ෂම හා ඵලදායි තීරණ ගැනිම සඳහාත් ප්‍රතිපත්ති සම්පාදන කාර්යය සඳහාත් අවශ්‍ය ශ්‍රම වෙළඳ පොල තොරතුරු භාවිතයට පහසු වන ආකාරයෙන් සියලු පාර්ශ්වයන් වෙත සම්පාදනය කර දීම."

අරමුණු

  • ශ්‍රම වෙළඳ පොල සමීක්ෂණ සඳහා මෙහෙය වීම. (මඟ පෙන්විම)
  • ශ්‍රම ඉල්ලුම සහ සැපයුම සඳහා පුරෝකතනය.
  • ශ්‍රම වෙළඳ පොල තොරතුරු විශ්ලේෂනය හා බෙදා හැරිම.

උපායමාර්ගික පරමාර්ථය (1)

ශ්‍රම වෙළඳ පොල හරහා උත්පාදනය සහ ව්‍යාප්ත උපායමාර්ගික කලාප නිරවද්‍ය සහ අර්ථාන්විත තොරතුරු තුළින් කාලානුරූපව මිනුම් කිරිම.

උපාය මාර්ගික අරමුණූ
  • ව්‍යාප්ත තොරතුරු මත රැකියා වියුක්තිය, නියුක්තිය මත සහ අනෙකුත් ශ්‍රම වෙළඳපොල සහ ජනලේඛන තොරතුරු රැස් කිරිම, විශ්ලේෂණය.
  • ශ්‍රම බලකාය සහ රැකියා නියුක්තික ප්‍රක්ෂේපණය උත්පාදනය සහ ව්‍යාප්තිය.
  • රැකියා සුරක්ෂිතතාවය, සහ වන්දි ගෙවිමේ සංඛ්‍යා ලේඛන පිළිබඳ දත්ත රැස්කිරිම සහ විශ්ලේශනය.
  • ජාත්‍යන්තර ක්‍රියාමාර්ග සන්සන්දනාත්මක නිෂ්පාදන සහ ව්‍යාප්ත ඵලදායකත්ව දත්තශ්‍රේණි.
  • කේන්ද්‍රයික ශ්‍රම වෙළඳපොල තොරතුරු ස්වයංක්‍රියකරණ පද්ධතියකින් යාවත්කාලින කිරිම සහ පවත්වාගෙන යාම.

උපායමාර්ගික පරමාර්ථය (2)

අපගේ ශ්‍රම වෙළඳපොළ තොරතුරු වල මිනුම් අනුකූලත්වය නිපුණත්වය සහ නිරවද්‍යතාවය සංඛ්‍යාන වැඩසටහන් සහ නිමැවුම් හරහා අයදුම් කිරිම. (ඉල්ලීම) සංඛ්‍යාන උපක්‍රම වර්ධනය, ශ්‍රම වෙළඳපොල සංකල්ප තාක්ෂණික සහ කළමනාකරණ ක්‍රියාවලි වර්ධනය

උපාය මාර්ගික අරමුණූ
  • ප්‍රමිතියෙන් යුතුව නිමැවුම, වර්තමාන රැකියා නියුක්තියෙන් සහ අනෙකුත් සංඛ්‍යාන වැඩි දියුණු කිරිම, නව රැකියාවක් ආරම්භක වැඩසටහන් සනාථ කිරිම සහ ශ්‍රම පිරිවැටුම් සමීක්ෂණ.
  • දත්ත ප්‍රතිපාදන සමඟ සමායෝජනය කිරිම සහ සහයෝගය වැඩි කිරිම.
  • (බාහිර) පරදුදරන්නන් නියම කිරිම සහ ආමන්ත්‍රණය ඔවුන්ගේ අවශ්‍යතා ක්‍රමයෙන් ඇති කිරිමට බලාපොරොත්තු විම.

ක්‍රියාකාරකම් - 2016

  • සෞඛ්‍ය ක්ෂේත්‍රය සඳහා රැකියා පැතිකඩ සමීක්ෂණය.
  • වරාය සහ නාවික ක්ෂේත්‍රය සඳහා රැකියා පැතිකඩ සමීක්ෂණය.
  • අවිධිමත් අංශයේ රැකියා යෝග්‍යතාව පිළිබඳ අධ්‍යයනය.
  • රාජ්‍ය අංශයේ රැකියා යෝග්‍යතාව දිස්ත්‍රික්ක මට්ටමින් මිනුම් කිරිමේ සමීක්ෂණය.
  • විශේෂ අවශ්‍යතා සහිත පුද්ගල කණ්ඩායම් හි රැකියා යෝග්‍යතාව පිළිබඳ අධ්‍යයනය.
  • ඇබෑර්තු සමීක්ෂණය මුලිකත්වය තුළින් රැකියා ඉල්ලුම පිළිබඳ විශ්ලේෂණය.
  • විදේශ සේවා නියුක්තියේ නැඹුරුතාව පිළිබඳ අධ්‍යයනය.
  • සමාජ ආර්ථික දත්ත අත්පොත.

ප්‍රධාන මෙනුව

  • හැදින්විම
  • ගරු. අමාත්‍යතුමා
  • ගරු. රාජ්‍ය අමාත්‍ය
  • ලේකම්
  • අධ්‍යක්ෂ ජනරාල්
  • සංවිධාන ව්‍යුහය

රැකියා අපේක්ෂක

  • රැකියා අපේක්ෂක පිවිසුම
  • සහය

බඳවා ගැනීම්

  • රැකියා ප්‍රචාරය
  • වර්තමාන පාරිභෝගික පිවිසුම
  • රාජ්‍ය ආයතන රැකියා

අප හා සම්බන්ධවන්න

යාවත්කාලිනය:
30-01-2023.

ප්‍රකාශන හිමිකම © 2019 මිනිස්බල හා රැකියා දෙපාර්තමේන්තුව. සියලුම හිමිකම් ඇවිරිණි.

නිර්මාණය සහ සංවර්ධනය Procons Infotech.